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第5部分(第4/4 页)

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严。

你必须要用行动让老板知道:你对公司和他都很忠诚。

要时刻记住保持对老板应有的效忠程度,有时候对老板毕恭毕敬是有必要的。但更重要的是,你无论是在工作中,还是下班之后,都不能损害公司和老板的利益,而应该时刻维护企业的利益,只要你还在那里工作。任何人都喜欢忠诚的人,老板更是如此。你暂时能力还不是很够,这不打紧。但是,如果你不够忠诚,那么你将犯了老板的大忌。

无论任何时候,你都要让老板感觉到你的存在,感觉到你对他的利益有所帮助,从而让他确认你的忠心和价值。

不要表现出一副“我不爱钱”的模样。

在老板面前,你不要表现出一副“我不在乎钱”的模样,这会使老板感到你是个很难驾驭的人,从而对你产生不信任感。但是,你也不能对薪酬过于在意,这会使老板感到你是为金钱而工作,而没有对工作的热忱。

不过,无论何时都不要和老板讨论有关加薪幅度的问题。如果老板问你想加多少,那就说明你在公司里一定是受老板欢迎的角色,他也很看重你。此时,你给他的答案应该是:“从加薪多少上,我可以得知公司方面对我的表现的满意程度,所以我自己也很想知道我可以加多少。”这类问题切不可正面直接作答,这样易引起老板的误会,使他觉得你有野心。

上面说了那么多,有人会认为,这也不能,那也不能,似乎会让你感到无所适从,似乎处处都埋藏着陷阱。但事实上也的确如此,在老板面前,很多时候让人不知该如何表现才能符合他�

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