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救大兵瑞恩》等叫好又叫座、并为自己带来奥斯卡最佳导演称号的斯蒂文·斯皮尔伯格，被《福布斯》杂志公布为世界娱乐圈中的首富，他的财产净值大约为10亿美元。虽然这远远比不上比尔·盖茨，不过也足以让他的余生享受优裕的生活了。但据说他又准备开拍影片了。为什么锦衣玉食都无忧虑的他，还要不停地拍片呢？

在度过了自己63岁生日后不久，美国Via公司董事长萨姆·莱德斯通便开始着手建立一个庞大的娱乐商业帝国。63岁，在大多数人看来是退休、尽享天年的时候，他却在做了很重大的决定，让自己重新回到工作中去。而且，他总是一切围绕着Via转，工作日和休息日、个人生活与公司之间没有任何的界限，有时甚至一天工作24小时。天呐，他是从哪里获得了这么大的工作热情呢？

类似于比尔·盖茨、斯蒂文·斯皮尔伯格、萨姆·莱德斯通这样的例子，我们还可以找到很多。那些拥有了巨额“薪水”的人们，不但每天都自动自发地提前来到自己的办公室，而且如果你有机会跟他们共事，你会发现，他们比很多人都更勤奋卖力，在工作上都更富有激情，甚至比大多数员工的工作时间要长得多。当他们身旁的员工们有时候因为长时间工作而感到精疲力竭时，他们还沉浸于工作之中，虽然他们也是脸有倦意。那么，他们为何还要这样做？是因为钱吗？

大多数有工作和正在工作的人并不明白工作对自己的意义。拥有一份工作对我们意味着什么呢？很多人都会说，这意味着我们有饭碗了。工作被看做是一种谋生的手段，这是一种相当普遍的看法。这种看法并没有错，但还远远不够。工作不仅仅是谋生的手段，更是源自人性深处的一种渴望。

那么，比尔·盖茨们坐拥亿万、富可敌国、衣食无忧了，为什么还要工作，怎么没有一个人愿意退休呢？

先让我们来看看萨姆·莱德斯通自己对这个问题的看法吧：“实际上，钱从来不是我的动力。我的动力是对于我所做的事的热爱，我喜欢娱乐业，喜欢我的公司。我有一种愿望，要实现生活中最高的价值，尽可能地实现。”

是的，就是这种自我实现的热情，使他们热衷于他们所做的事业，而非单纯地为了名和利，甚至当他们可以控制生活的时速时，他们的脚还是不会离开油门。

比尔·盖茨们热爱工作，不想退休，总结起来，有两大原因：一是不断地实现自我，二是时刻居安思危。

工作对我们来说，就是实现自我的主要途径。每一个伟大人物，在取得辉煌成就后，依然和原来一样孜孜不倦地工作，就是因为他们的内心仍旧拥有自我实现的强烈愿望。

对于绝大多数成功者来说，工作并不是为了获得薪水，而是为了实现自己，获得精神上的满足感。可惜的是，很多人并没有完全意识到这一点。

一些心理学家发现，拥有的金钱在达到一定数量之后就不再诱人了。人生的追求不仅仅是满足生存需要，还有更高层次的需求，有更高层次的动力驱使。其中，自我实现的需要层次最高，动力最强。当一个人做他适宜且喜欢的工作，在工作中发挥他最大的才华、能力和潜在素质，不断自我创造和发展，他就满足了自我实现的心理需要。有自我实现驱动的人，往往会把工作当做是一种创造性的劳动，竭尽全力去做好它，使个人价值得到确证和实现。在自我实现的过程中，他将体会到满足感如同植物发芽般迅速膨胀。

比尔·盖茨为什么不退休（2）

继2004年以105亿元人民币的身价荣登胡润中国富豪榜榜首后，2006年，国美老总黄光裕又以亿元人民币的身价夺得了《福布斯》杂志制作的中国富豪榜首富宝座。

有了钱的富豪，往往很容易改变生活和工作的习惯，很容易迷醉于灯光闪亮的舞台或是纵情享乐。但是，黄光裕依然不改每天沉迷于企业事务中的状态，仍旧每天工作十四五个小时。做企业，是个可以调动他身体内的所有潜能的无边界的事业，可以给他无限的欢乐。做中国第一大卖场，做最大的地产商，已经包容不下他的雄心。他还要依托资本市场，构建黄光裕的商业帝国，他还要做最大的金融寡头。他沉浸在满溢的精神亢奋与无限的欢乐充实之中。正是凭借这样一股冲劲，他见什么学什么，使得国美能够在传统行业，凭借占领资本市场这个高端，建立起每天一个新景象的商业帝国。

试想，如果黄光裕不是痴迷于做最强大的公司，他很有可能在积累一定的财富以后，就去花天酒地，或移民去做寓公，或者周游世界潇