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“老板，我们公司走上正轨后至少有一百二十个员工，如果一个员工的工资降低一百元，一个月就可以节省一万多，一年就是十多万。而且即使降低一百元，我们公司的薪资水平依然在同类行业中保持领先，照样可以吸引顶尖的销售人才。”
莫天跃直接道：“这件事没得商量，不就十多万嘛，一家店一个月多卖出两套化妆品就什么都回来了。”
“老板，节约无小事。很多公司就是因为不注重财务的管理，最后导致公司的利润降低，最后失去竞争力。”
莫天跃笑道：“没有不重视，我不是已经听你的严格控制每个店面的日常开销了吗。而且如果降低员工的工资，你的收入就减少了，这可不是什么好消息。”
赵菲郑重道：“既然进了公司，我首先考虑的就是公司的利益。而且我只要把财务这块管理好，相信老板不会亏待我的。”
“这是肯定的，”莫天跃笑了一下，看到对方还不死心，莫天跃摆了摆手道：“工资这块就此打住。还有，过段时间刘蕾会过来，她是名义上财务部经理，所以很多方面还需要你的配合。”
“哦，”赵菲倒是没有出现情绪波动。
莫天跃解释道：“他是我妻子、还带着小孩，一天也就过来玩一两个小时，属于没事找事那种，以后财务部的事情还需要你把关。”
“我知道了。”
莫天跃又和对方聊了一会，偷税漏税他没想过，可多了解一些总没坏处。而且莫天跃虽然对数字的敏感度较高，但那只是表现在大方向上，细节方面就要差很多了。
一直到总经理助理回到公司，莫天跃才离开财务室。到了总经理办公室，莫天跃问了一些美容店的进展后直接离开了公司，他始终坚信老板的任务只是发掘人才、把她们分派到合适的岗位，然后对公司的发展方向做出决�
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