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释！”裴云凡耐心的说道。

“不好意思，给你添麻烦了。”洛雨熙小声说道。

“另外，现在并不是我们约定的签批文件的时间，加急文件你需要向我临时确认是否愿意加签，因为我的工作不愿意被人临时打断，而你的工作也一样，并不是他们什么时候来找你，就都必须得接单的！你看，我要的会议纪要只差15分钟了，你能确认，这份文件比会议纪要更紧急？”

裴云凡看着她略显紧张的小脸，立即意识到自己的表情太严肃了，忙又站起来从她手上拿过那份文件，轻笑着说道：“这份文件你既然递进来了，我就自己跟进吧，你快去弄会议纪要！”

“不用，我去跟进，会议纪要我会按时间给你的！”洛雨熙从他手上抢过那份文件，给了他一个不服输的笑容，大步往外走去。

“真是个倔丫头！裴云凡，下次得注意你的语气和态度了！”裴云凡伸手按了按自己的太阳穴，有点怀疑自己同意她上来做秘书的决定是否正确。

没错，自己与她相处的时间确实增加了——而且是成倍的增加。

可自己与她之间的距离，却并没有因此而拉近！因为，她为了熟悉新的工作，总是加班加点的看Marry给她留下的备忘录；为了保持工作时的状态，在工作时间，连偷偷说说小话、偷偷吻她一下都不可以！

“好吧，三个月快点儿过去吧！”裴云凡对她的认真与执着也无奈着——这是她的工作方式和生活态度，他虽然霸道，却愿意尊重！

——

“骆总监，你可好，知道我是新来的欺负我呢！”洛雨熙拿着文件出来，给了销售总监骆骅一个略带委屈却又十足调皮的笑脸。

“财务都拔回了，不给解释就让我送进去，总裁将我好骂了一顿！喏，你看是补给我还是补给财务黄总监？”洛雨熙将文件递到骆骅手上，看着他略带不好意思的表情，知道他会将解释补过来的！

都说销售部的是大爷，特别是Marry提醒过自己，这个骆总监特别难搞：你跟他讲原则，他说你官本位；你跟他讲制度，他说你死板拿着鸡毛当令箭；而他的急件、特批件又特别的多！

所以Marry在位的时候，可没少和他起冲突，不过Marry的声望高，倒也不怕他，每次冲突，两人的胜负倒也各半！

所以Marry很是担心洛雨熙处理不来他的事情，一上任就被他拿捏下来，以后要破例的事儿可就多了去了。

而洛雨熙特意花了三个晚上，去研究裴云凡的所有前排（直接下属）的为人、个性以及处事风格，并向Marry了解他们的个人喜好！

而应对骆骅这种典型的领袖型人格（九型人格所述），最是喜欢在别人面前表现出自己的力量和保护欲，她女性的柔软特质与小女生的形象，便恰到好处的起到以柔克刚的作用，让他在看起来娇小柔弱的她面前，也暴躁不起来！

果然，骆骅接过文件后，抱怨的说道：“那财务就是事儿多！公司这么多年的数据，他们根据我这个客户总额表，一拉就出来了，非搞得那么复杂！成，我这就去补给你！你也别委屈了，裴总骂人那是太平常的事儿了，你习惯就好了！改天请你吃饭！”

“那快去吧，我还赶个报告呢，再有十分钟不交，我今天就死定了！”洛雨熙向他调皮的做了个OK的手势，便迅速回到自己的坐位上，戴上耳机将会议录音整理成会议纪要！

“OK，十二分钟！”检查完会议纪要的格式与细节，洛雨熙看看时间——刚刚十二分钟！

她得意的按下发送键，将邮件准时的发送到了裴云凡的邮箱里！

“啊，今天可以准时下班了！”洛雨熙开心的打了个响指，看见裴云凡正拉开办公室门看着她，忙吐了吐舌头，不好意思的收回了手。

“这么开心？销售部的事儿搞定了？”裴云凡看着她笑着说道。

“恩，骆总监一会儿就给我送附件过来呢！”洛雨熙看着他得意的说道。

“小样儿，不错呀！以前Maryy也不能顺顺利利的让他补文件呢！”裴云凡伸手拍了拍她的头，凑声在她的耳边小声说道：“说实话，是不是色诱？”

“什么呀！”洛雨熙娇嗔着，双手用力的将他的头从自己耳边挪开：“这叫以柔克刚，在心理学上，叫做投射效应，明白吗！”

“不明白，不过我可不希望你对别的男人用以柔克刚这一招！再说了，怎么不见你对我用呢，让我也看看，你能柔到什么样子！”裴云凡霸道