第12部分(第1/4 页)

27。为老不尊2

“那是，宋静要是没一手，她能成为IG公司爬的最快的人？”魏文兵补充到。

“后面老朴还说了很多讨好的话，我当时越听越反胃。心想，要是你早把她升为课长，哪会有今天这档子事呀，真是把手插在磨眼里——自找苦吃。但是，宋静的态度一直很坚决。这也难怪，人家将要做的是HR，老话那叫天子脚下的“京官”。以后升官发财那还不是小case？　我们工务安全顶多算是边疆小吏，这个选择题谁不会做呀？

更精彩的是我们出饭馆时，老朴硬扯着宋静，要宋静送他回宾馆。我当时被吓着了，叫一个女下属送你回宾馆，这是哪档子事呀？宋静自然不肯，老朴借着酒劲硬是扯。我上去跟老朴说，我送你回去。他马上瞪了我一眼，我只好立马跟他保持距离。宋静被逼急了，你猜她怎么着了？”

“怎么着了？”大家被金宇把胃口都快调到嗓子眼了。

“别看宋静平时弱不禁风的，她一伸手给了老朴一嘴巴。那声音我当时觉得特响，快赶上神舟六号发射的声音了。宋静打完，还小声地补了一句“为老不尊”，潇洒的走了。我还没反应过来，她就不见了。老朴也一下子愣住了，没想到宋静反映会这么大。

我虽然也看不惯老朴，狠不得也给他一拳。谁叫他不尊重咱中国女性？宋静是要离开工务安全了，但是我还得混呀。所以，最后我不得不送他回宾馆。”金宇眉飞色舞的讲着，“最最经典的是什么？你们猜猜？”

大家都眼钩钩的看着金宇，希望他尽快揭开迷底。大家没想到这小子平时吊儿郎当的，讲起故事来，还真两把刷子。

“在回宾馆的路上，老朴问我“为老不尊”是啥意思。我还真当他喝醉了，看来这老狐狸是装的。但是，我怎么跟他解释呢？邓课长，玄彬，要是你们的话，你会怎么解释？”金宇问到。

玄彬的思想好像还停留在故事情节里面，对金宇的问题反应明显比平时慢了半拍。

“我觉得应该告诉他实际意思，不然以后他要是知道我骗他，那么就糟了。”玄彬诚恳的答到。

金宇得意洋洋的说：“这种事情咋能告诉他实情呀，这样两个人都会很难堪的。”金宇说完后看着邓钱，希望他发表一下意见。

“我觉得，”邓课长终于发话，还是用他那一惯处乱不惊的语气，“金宇，你应该反问他，宋静说什么了？当时你也吓傻了，根本没注意听。这样他也就不会再逼问你了，而且他会宁愿相信你没有听清楚。”

掌声。。。。。。

玄彬听完邓钱的回答，心想邓钱不亏创荡江湖多年，回答问题的思维果然想的比别人远。

这也更加增添了一份玄彬对邓钱的崇拜。

故事讲完了，的士也停到了目的地。

宋静早已在饭馆门前等我们了，只见她穿了一身米黄色带衬花的连衣裙，腰上束着一根细细的金色腰带，脚上踩着差不多7公分高的高跟鞋。这一身打扮确实让大家眼前一亮，给大家的第一感觉是“都市高级女白领”。

那晚的餐桌上，大家都非常高兴。本来EHS部门的团队气氛就很好。大家也轮流的敬宋静酒，并尽量奉上祝福甚至有点阿谀的话。宋静听在耳里，乐在心里。

宋静酒量惊人，兵来将挡、水来土淹，一循又一循下来，一点事没有。倒是玄彬和金宇这两个不争气的，倒了。

28。在压力下成长1

玄彬被招进IG公司的目的本来就是做宋静的Replacement（代替者）。所以，宋静高升后，玄彬自然而然的被扶正了。正式做起来了“环境管理&amp；EHS管理体系（ISO14001/OHSAS18001体系）担当”来。

由于之前宋静一门心思往HR部门钻，所以她并没有真正的教过玄彬具体业务方面的事情。她只是把玄彬当做一个跑腿的小卒子，非常随便的安排他做一些事情，没有任何逻辑性或系统性。典型的东一榔头，西一棒槌。

虽然邓钱专门吩咐宋静要对玄彬进行手把手培训。但是宋静是谁呀？邓钱也是不敢轻意惹她的。况且，邓钱确实是占了应该属于宋静的位置。

玄彬身上拥有典型的80后的特点：高傲，自命不凡，而且接受新鲜知识确实非常快。

玄彬见宋静并不是真心实意的想带自己，索性自己学习业务方面的知识，有些地方不懂的时候，他就请教邓钱。

宋静的突然翟升，玄彬突然感觉一种无形的压力掉