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吃了几回瘪的蓝五如今是跟蓝草心越来越熟稔了，有什么就说出来是他养成的第一个好习惯。

蓝草心慵懒地在后座上伸了个懒腰：“原本是不够的。可是你的那些资料告诉我，我把时间留长了。”

蓝五雀跃地嘿了一声：“头儿，我可以理解为你这是在褒奖我全面的信息和精准的判断吗？”

蓝草心双臂环胸闭目养神，嘴角却勾起一抹笑意：“嗯。”身为一个集团公司的董事长，原本就不应该事无巨细处处关注，她要了解和把握的，只是最宏观的方向和最关键的环节。方向，早在她的脑海并且贯彻到每一个公司中去。而关键的环节，最关键的莫过于用人。

用人依靠信息和判断，原来她以为自己需要更多的时间去搜集自己需要的信息然后做出判断，如今有蓝五为例，她有足够的理由相信，她的青蓝七卫，绝对能够在信息的全面和精准方面给她想要的惊喜。

集团虽大，工作量也已经堆积如山，但她有一天准备，足够！

周一一大早，总高十七层的安市青蓝集团总部上上下下的员工都不约而同地比平常早了十几分钟来上班。两天前十六楼的总经理办公室通知下来的消息已经传遍了整个集团，连狗仔队都已经在总部附近猫好了，人人都是一脸紧张好奇之色，忐忑而又兴奋地猜测着传说中年轻美丽的蓝董事长会是如何出现，又将怎样应对整个集团近期已经堆积如山的各种决策。

与这些普通员工相比，从各个企业汇聚而来的高管们脸上则更多的是凝重和焦虑。他们来得比员工更早，两三个人一组，或蹙眉或希冀或面无表情，个个行色匆匆，早早地带着自己的资料来到十六楼的会议室里等待。

每个高管都带着自己得力的助手或者秘书，还有与所汇报事项紧密相关的项目人员。有总部各个部门的主管，还有所有分公司的高层管理核心。人人手上都有不止一件事等着决断，但人人心里几乎都在存疑。

从集团成立就从来没有在总部露过面的蓝董，怎么可能一天之内处理这么多人的这么多问题？按常理，当公务积累太多，她应该分3—5天分别召见各分公司和部门主管，逐一解决问题，以免很多问题依旧浮在面上，考虑不周反而给今后的工作造成隐患。可是会议通知明明白白是让大家全都来参加会议。

这种做派，只有两种可能：要么董事长是个举重若轻、雷霆果决的天才，要么她就是个刚愎自用、自以为是的蠢材！

作为青蓝集团的一份子，每个人都希望事实是前者。可是无奈所有的理智和经验无不在无情地向他们宣告：那根本不可能！

离上班时间还有足足十五分钟，除了和田的李霜风、S市的吴清河和聃城的侯文强这三拨元老级的核心成员，其他的高管竟然都到齐了。

会议室里两三人坐在一起，空出最中间一圈的十余个席位，低低地议论着，人人的神色都不轻松。只有一个人独自坐在中间席位的几乎末尾处，在所有人中显得有些另类。

那是一个有点特别的年轻男子。他的衣着低调却精雅，黑色立领衬衫搭配黑色西裤，不扎领带，领口第一颗纽扣微敞，一只手臂随意地支在桌面上，不经意地露出手腕上低调却绝对精致的腕表，整个人的姿态轻松镇静面含微笑，仿佛天空中藏于云端之上轻松俯瞰大地的鹰。

会议室的门被匆匆推开，明知不可能是董事长提前到达，大家还是不由自主略带紧张地齐齐向门口看去。毕竟来到集团工作这么久，目前会议室的几乎所有人都还是第一次面见董事长，那份对最高上位者的紧张几乎是与生俱来。

吴清河带着三个下属推门进来，一抬头看到齐刷刷一片看过来的脸，眼睛眨了眨立刻明白了是怎么回事，面上却丝毫不露，马上展开了一张亲切的笑脸，一边往桌边走一边和气地跟大家笼统地打招呼。一圈招呼打过来，他刚好走到中间席位末尾部的另一边。会议室里也回复了之前的气氛。

不必吴清河示意，跟在他身后的S市贵族医院负责人、聃城医院负责人和和田医院负责人立刻在内圈席位的末尾就坐，四个人安然落座，整体比外圈的人地位尊贵一点，但在内圈却是最低姿态。正如吴清河一直以来在青蓝集团的做人风格，永远那么恰如其分的谦虚低调。

有三个手下铺垫，吴清河个人落座的位置则正好在那年轻男子正对面稍略靠上位一点，也是那么地恰如其分，仿佛是两个人默契地各出一半列出了一道数学等式，刚刚好与两人的地位相当。

吴清河一边坐下一边向对面的年轻男