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就我了解到的信息，像王凯这样的项目经理，月薪最低在六千以上。虽然工资已经涨到近四千我很开心，但是跟高级人才比起来，我还差得远。好在我还年轻，望着王凯额头的皱纹与耳边的数根白发，我就知道自己的优势所在，年轻。

席间大家频繁向王凯敬酒，后来眼看他喝不下去了，就转而敬我。都是一个组的同事，吃喝玩乐基本都在一起，好的就跟一家人似的，我跟他们也没法客气，只能杯到酒干，眼看就喝多了。

我只觉喉头处一阵痒，就知道自己快要吐了，急忙分开众人走出包间，匆匆赶到卫生间，哗的一声吐了个痛快。

忽然一只温暖的手搀在我的腋下，又有一只手轻轻拍着我的后背。我大为纳罕，回头望去，却是王凯，说声：“组长。”王凯笑着说：“没事吧？不能喝就别喝太多了，喝多酒很伤身子的。”

在他的拍打下，我喉咙处的呕吐感慢慢消散，笑着说：“嗯，好多了。今天不是高兴么，就多喝了些。”王凯点点头，笑着说：“好好干，以后还有比这更高兴的事呢。”我心中感动，一句话也说不出。

许多年以后，我还记得在昏暗洗手间内醉酒呕吐的这幕场景，王凯对我的关怀与鼓励，让我永远为之感动。

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80　暗恋　（上）

晋升后的日子过得比以前反而更难了。原因无它，冯顺良做了我所在组的组长。他倒是没有故意针对我，而是针对我组的所有组员。比如为了减少他自己的工作量，他规定，项目进行时，每个组员在完成当天任务后，自己把结果贴到项目总表中，格式要统一。如果发现bug，自己查验之后报到库里。而通常这些工作是要组长自己做的。

又比如，为了表现他的管理能力，他规定，每人每天必须写一份工作总结，要求格式明朗，内容统一，要有经验与教训两栏，全部用英语完成；每周一次大型总结会，会上每个组员要用英语报告工作内容。

再比如，他为了向上级领导表现他的实力，制订了一套软件质量管理制度，在我们组进行试点工作，于是我们在完成每天的日常工作与日报告后，还要对自己的工作结果进行质量管理统计工作……

说句不失偏颇的话，冯顺良制订的这些规矩，某些方面确实提高了我们的个人素质，但是太过形式化，不注重实用，是他整套执政方法最大的败笔。

我们组的十几个人每天都在咒骂中度过，每个人的精力似乎都被冯顺良榨光了，八个小时，时刻都在动着，不是动手就是动脑，甚至话也懒得说一句，不说则已，一说就是大骂冯顺良的无良品行。

不过冯顺良貌似比我们还要忙碌，他整天捧着一沓子打印材料，不是找张红东研究，就是找王凯商量，有的时候甚至跑去李宏声的办公室坐上一两个小时。看着他的交际手腕，我不得不服，这才是真正能爬的人哪。比起他来，我跟赵星只不过是两个只会干活、耍些小聪明的孩子。

工作慢慢变得无趣起来，于是周末成了我彻底放松身心的时间。周六下午，我被胡刚邀到他所在派出所的训练室，跟他打拳。

这家伙玩的是正宗的散打，善攻少守，每击出一拳踢出一腿，都带起呼呼的风声，兼又步法快捷、变化多端，实在是个武功高手。我被他一脚踢中前胸护甲后，呼吸似乎立时止住了，向后连退好几步，右足跟猛蹬地面，这才稳住身形，将对他的小觑之心收起，凝神对敌。

接下来我使一次“勾踢”，一次“过山倒”，连续两次将他摔倒，可是自己也累得汗流不已，气力将要消失殆尽。

胡刚似乎也把力气使干净了，躺在地上不肯起身，咧着大嘴呼呼喘气，半响才说：“刚哥，你果然有两下子，我这刚弟实在佩服。”我坐在地上擦汗，笑道：“你别捧我了。我是有两下子，不过都是健身用的，真正用在技击上，还是差点。你瞧，今儿碰到你这样高高壮壮、又会散打的人，就彻底没有办法了。”胡刚撇嘴道：“切，你得了吧，跟自己兄弟就别谦虚了。你别以为我不知道，你让着我呢。嘿嘿，不用你让，摔坏了也没事，我就是想跟你学本事的。呵呵，刚哥……不是，刚姐夫，对自己小舅子，可别藏私。”

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