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他老是想见见此人，不料此人主动找上门来了。他笑了笑，一时竟无言以对。

“你们建邺金箔厂可是个市办大厂，我们金陵金箔厂是个县办厂。简单地说，你们是米箩，我们是糠箩，这是肯定的。不过，我要告诉你的是，今天的米箩不代表明天还是米箩，今天的糠箩不代表明天还是糠箩！我希望你能看到这一点。”何大福开始“忽悠”。

“何书记，你说得没错。建邺金箔厂是个市办大厂，效益不错，我在那儿是技术科长，收入也不低，领导对我也不错。”魏建实话实说，挑明他在建邺厂的地位。

“这我相信。可是你是年轻人，改革开放年代，你不想干一番宏伟的事业吗？不想实现自我价值吗？在我们厂，我可以给你一个牌子、一个摊子、一个位子、一个舞台，让你尽情表演。干出成绩是你的，干出问题是我的！你不觉得更好吗？”何大福进一步鼓动。

“是的。我们那个厂思想太保守。我是搞技术的，听说你们厂金箔生产现在已经实现了半机械化、半自动化。为了厂里的发展，我们组织技术科几个人也辛辛苦苦忙了大半年，搞了一套工艺改革方案。哪个晓得，我们把方案递上去，厂长竟回我们说，建邺金箔厂就是停厂三年也养得活你们，要你们瞎操什么心？而且还说，金箔的生产工艺是老祖宗世世代代传下来的，根本不能改，一点也不能动！”

“啊哟！你们早就想动啦？”何大福顺藤摸瓜。

这话匣子一打开，魏建就收不住了。他觉得今天算是遇到了知音了，忿忿道：“我们搞技术的接触新东西多，我又喜欢赶个时髦，有时候喜欢套个喇叭裤，卷个头发，这些东西在南方早已经不稀奇了，可在我们建邺厂，乖乖不得了，厂长大会小会、人前人后臭我们，说我们流里流气、是建邺厂的小纰漏！何书记，改革开放都喊了六年了，他们连烫个头发、穿个喇叭裤都容忍不了。你说他们还能改什么、革什么呢？这样的厂整天死气沉沉的，干活还有什么意思呢？与其拿两个死钱等着退休，还不如出来闯一把、拼一把！”　txt小说上传分享

搞技术的，也可以穿喇叭裤（3）

一个锅要补，一个要补锅。何大福心中暗喜：“那好啊，我们是不谋而合了。”

魏建微微一笑，未置可否。何大福也不急于催他表态，端起咖啡示意一下，自己喝了一口。

听这个小伙子道出苦衷，何大福亦忧亦喜，不禁又陷入了沉思。市办企业好日子过惯了，他们哪里肯主动去改革。一个企业让员工对未来失去了信心，失去了盼头，又怎么可能继续发展？然而，这一切不正是金陵金箔厂在竞争中求发展的大好契机吗？想到这里，他诚恳地望着魏建：“魏科长，过来吧。我们的金箔梁山，才是你们年轻人大显身手的新天地！”

“那，我们是办组织手续调过来呢？还是……”魏建动心了。

“随你们！”何大福见魏建开始谈上路了，心中有点激动：“最好是直接调过来。”

“直接调动肯定不行！”没等何大福说完，魏建就直率地说：“办调动肯定没门，眼下，我是那里的技术科长，虽然在他们眼里没有多大用，但好歹算个中层干部。把我调到你们这儿来，他们丢不起这个人，肯定不会放。人在那儿，他们不当一回事；一旦要走，就成了宝贝，坚决不让走。所有单位头头都是这个德性。除非，除非我们……”魏建有些犹豫，话刚出口又咽了回去。

“除非什么？”何大福明知故问，让他自己把话挑明。

“除非我们什么也不要，直接走人！”

“这样也好，以后的一切手续我们负责补办。”

“行不行啊？”魏建又有些担心地问。

“有什么不行啊？肯定行！告诉你吧，我已研究过中央的改革精神了，在人事制度上肯定会彻底改革。你想想，我们的企业自己用工，用什么人？干什么？主意由我们定，工资由我们发，为什么要上级组织部门批呢？这个不合理的现象，早晚一定会改掉。”

何大福一下就猜透了魏建的心思，口吻坚定不容置疑，好像明天就是这个新制度实施的日子。

可是，那是1985年3月。虽然改革开放已经喊了六年，虽然建设社会主义市场经济的口号已屡见报端，但在内地，绝大多数地方人事制度还是一块坚冰，是一个雷池，根本不容半点逾越。人才的自由流动根本就是不允许的。面对这样的形势，何大福心中不是不打鼓，可这么好的人才，他又岂肯错过！他这个“何大胆”决定“闯祸”了！他想：人事