第33部分(第3/4 页)

从报名情况来看，绝大多数法官都是专耕责任田，不会竞争跨部门的岗位。他们对本部门的工作比较熟悉，而且其他部门的位置也有很多人在盯着。像宋青书这样，跨部门、跨条线，从一线办案部门，直接竞争二线综合部门的人，简直是打着灯笼都难找。

连院领导都有些不解。只有马院长似乎猜中了他的心思，饶有兴趣地听他演讲。这小子多半是冲着自己那句谁能获得全国法官论坛一等奖，就提拔谁做研究室主任来的。也罢，如果你真能做到，本院长兑现承诺又如何？

“之所以竞选这个岗位，我自认为在调研领域取得了一定的成绩。今年我总共发表了两篇论文，一篇在《人民法制报》，一篇则获得了滨海市法理学年会一等奖。我的另一篇论文，顺利通过了滨海市法官论坛的初选。”

下面叽叽喳喳议论的声音更加热烈。宋青书这两篇论文都分量十足，放眼整个法院，都是实打实的成绩。众人这才明白，宋青书这小子是有备而来啊。

我说一个办案的法官，去竞争一个行政部门的岗位，原来是为了曲线晋升啊。高，实在是高！

众所周知，公务员晋升，从科员到副科是一道坎。而在滨海中院，副科级不过是小兵，只有到了正科级，才有领导岗位。宋青书这小子真是人不可貌相，竟然另辟蹊径寻求晋升。

只是院领导会让你如意吗？

第六十一章　被私设公堂调查

宋青书演讲后又看了一眼马院长，只见他面带笑容，冲自己微不可查地点点头。这事多半成了，宋青书欣喜若狂。

他猜测得没错。听完宋青书的演讲，马院长已经开始为他吹风了。“这个小宋不错，调研能力很强，《人民法制报》和法学会年会一等奖，都不容易。我看可以锻炼一下。”马院长歪头对政治部主任任大勇说道。

任大勇点点头附和道，“小宋确实不错，这次年会法学会的领导，还专门夸了我们院人才济济。其中就有小宋的功劳。马院您说得不错，他确实值得培养。”

有院长点头，分管人事的政治部主任推荐，宋青书的正科级副处长职位，在院领导中获得一致通过。经过审批、公示等流程后，宋副处长开始在研究室走马上任。

宋青书上任后并没有烧什么三把火，而是首先替韩东申请奖金。法学会年会一等奖三千元，按照本院政策，四倍追加奖励，也就是12000元。宋青书的奖励申请刚报上去，滨海中院财务处负责人后脚就赶到了院长室。这笔钱没有院长签字，肯定是没办法落实的。

财务处负责人姓颜，是个40多岁的女同志，做事一丝不苟。她接到宋青书的奖励申请，本能地觉得荒唐。自马院长出台追加奖励的文件以来，也有一些法官来领取奖励。但金额都不高，也就是个千儿八百的。

这一下子上了万，是不是有点问题？照这么下去，这宋青书要是得了高院法官论坛一等奖，院里就一下子要奖励四万？得了全国一等奖，院里就要奖励二十万？这个文件存在明显的漏洞，颜处长觉得有必要跟院长汇报。

“你觉得我制定的文件有问题？”马院长轻飘飘的一句话，就让颜处长压力山大。

“我不是这个意思，马院，我的意思是金额是不是再调整下，毕竟这么一大笔钱，不明不白地付出去了，我心里不安。”颜处长小声地说出了自己的担忧。

马院长对谨小慎微的颜处长有点好笑，“文件是院领导集体出台的，付款是我签的字，你心里有什么不安的？”

“马院，我的意思是…”颜处长还想辩解几句。马院长却不听了，大手一挥，“照文件执行。”见院长没工夫跟自己废话，颜处长只好唯唯诺诺地退了出去。

宋青书很快就在财务那里，领到了这笔奖金。他最近升了官，心情舒畅，这点钱也不看在眼里，直接给韩东转账了过去。韩东收到钱，还以为谁转错了账。

幸福来得太突然，韩东有点蒙。他想了想，给家里寄回去2000，只说自己做家教赚的，让家里别再给自己打生活费了。他也没敢寄太多，多了不好解释。父母虽然文化程度不高，但智商不低。来路不明的巨款，白白惹来父母担心不说，还得被教育一通，韩东才不干这蠢事。

韩东爸妈收到钱，并没有韩东想象的那么高兴。他们反复盘问了好几遍。得亏韩东编故事的能力强，细节面面俱到，这才将钱的来源糊弄过去。

这是一个好的开始。只要父母相信了韩东钱来自正道，他就有办法源源不断地将钱打回去。思想被麻痹