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第35部分(第2/4 页)

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(分厂)为单位由职工直接选举产生。

第十二条

职工代表人数可根据企业规模适当确定,职工代表比例占职工总数的10%至30%。工人、技术人员、管理人员、领导干部等各类职工都应产生职工代表。职工代表中各类人员比例是:工人不得少于40%;科技和管理人员不得少于30%;企业中层及其以上领导干部一般不超过30%,青年职工、女职工应占适当的比例。职工代表按车间(或若干劲室)组成代表团(组),并推选团(组)长,主持代表团(组)活动。

……

第十九条

建立职工代表大会制度的企业,可以建立常设主席团作为职工代表大会的常设机构。常设机构成员和负责人应由职工代表大会选举产生。主席团实行常任制,随职工代表大会换届而改选。主席团成员名额根据职工代表人数决定,一般由七至十五人组成,其中工人、技术人员、管理人员应超过半数。企业党组织、行政、工会的主要领导人应参加主席团。主席团主席以兼厂长的党组织负责人或工会主席担任为宜。

主席团主要职责是主持大会,审议大会议程,领导大会期间的各项活动口听取和综合职工代表团(组)和专门工作小组对议案的审议意见王研究大会议题中需要通过和决定的事项,草拟大会决议草案;处理大会期间的其他事项,讨论决定职工(代表)大会闭会期间亟待解决的属于职工(代表)大会职权范围内的重要问题,并提请下一次职工(代表)大会予以认可。

建立职工大会制度的企业,也可以用主席团常任制作为常设机构,主席团成员的组成和产生办法及其职责与前款规定相同。

宣读完毕,张国衡马上就进入了新一届厂领导班子的选举议程,他宣布了厂长、生产技术副厂长、经营副厂长、安全保卫副厂长、主管财务副厂长、工会主席等职务的候选人大名单,并把选票发放到职工代表手中,神圣的选举投票开始了。

台上台下的代表们神色庄严,他们没有交头结耳,没有四处观望,而是郑重地在选票上钩画自己认为适合担任领导职务的名字,一会儿,代表们投票完毕,在张国衡的带领下,依次排队把选票投入了选票箱。

县总工会的同志负责记票唱票工作,所以有的一切都井井有条,代表们智珠在握,只等新班子的诞生了!

严副主席最后宣布结果:张国衡以八十票当选厂长,全盛青以七十五票当选生产技术副厂长,孙德连以七十五票当选经营副厂长、宋朝晖以七十三票当选安全保卫副厂长、许德容以七十二票当选财务副厂长、陈刚以六十九票当选工会主席!并将情况记录备案,上报备查。

当新的领导班子走上主席台相互握手庆祝,落选班子的人员走下主席台时,台下代表们更是全体起立报已热烈的鼓掌!李学之也被激情高涨的气氛感染了,他跟代表们一起起立鼓掌祝贺张国衡等人的当选,更是激动一次民主的代表大会能顺利进行!

代表大会组委会的同志把选举结果第一时间在厂广播里通报了,水泥厂上下一片沸腾,工人们欢呼雀跃,庆祝完全民选的新领导班子的成立,他们信心倍增,他们知道只有自己选出来的领头人才是真正勇于进取、敢于改革的,只有自己选出来的领头人才能真正全心为厂为职工尽心尽力,自己的将来才会不再迷茫,不再艰难!

新当选的同志发表了简短的就职演讲,在主席台就坐,接下来主席团把代表们的其他提议一一列出,众人众议,不久就全部圆满达成共识,一一通过。张国衡怀着满腔的感激说:“代表同志们,今天我们的大会是成功的大会,圆满的大会,我相信在全体职工的努力拼搏下在不久的将来重振水泥厂昔日雄风,成为黄县创费纳税的新大户,搞活县域经济的新龙头!可我们喝水不忘打井人,那就是我们的好县长李学之同志!没有他力排众异,全力支持就没有我们今天的代表大会!我代表全体职工感谢您,我们的好县长!热烈欢迎李县长给我们做指示!”

在热烈的掌声中,李学之含笑站在话筒前,举起双手向下压了压,可热烈的掌声依旧不断,李学之再次鞠躬感谢代表们的热情,他激动地说:“我有幸参与了这次激动人心的大会,充分让我感受到了团结的力量,我很受鼓舞,我为你们自豪!张厂长说要代表全体职工感谢我,我觉得受之有愧!因为我所做的一切都只是我工作的本分,是我应该做的,如果我没有做这些,我会很自责,那是我在渎职,我对不起发给我的工资!同时我还要郑重承诺:我们政府会一如即往关注和支持水泥厂

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