第2部分(第1/4 页)
了，走了汽运，应该到了。打电话给运输公司，说货还没到，这些天从广东过来的车都堵在了路上，也许需要再等一两天。 一夫坐在椅子上，什么表情也没有，对面的助手王振书看着他，“怎么了？还没到？”一夫无力的点点头。失败，这就是失败，为什么自己事前就没想到一张小小的卡片会有这么大的麻烦？天时、地利、人和自己一样不沾却没有事先作出周密的安排，自己太小瞧这笔小买卖了，到头来的失败是自作自受。 王振书安慰一夫，“要是梁甲早点把钱批了不就什么事都没有了？” “自己的责任推不到别人身上。”一夫淡淡的说。 圣诞节刚过，采购经理罗筠就把一夫叫到办公室，看着一夫半天，最后说出一句话，“公司觉得你不适合做采购这份工作，你和王振书做一下交接吧，以后你的工作由他来负责，你到人事部报到，让他们再给你安排工作。”  
驾羽随风 （一）（4）
人事部一连几天没有给一夫安排任何的工作，一夫像个到处游荡的野鬼，见到哪里需要人手就自己过去帮帮忙。这天看见人事部正在搞培训，一大群新招聘的营业员坐满了培训室。一夫找到培训经理，“我现在没事，要不先帮你们搞搞培训吧？” 人事部殷经理是位四十多岁的大姐，她了解一夫，当初一夫在店务部门的时候就是全公司有名的销售人员，他掌管的部门管理井然有序，销售能力极强，很多部门的营业员被专门送到他的部门来培训和管理，现在公司里三分之一的柜组长是他当时的部门里培养出来的。让一夫作培训没错。 一夫什么也没拿，直接就去上课了，凭着他对商品的知识和认识，对付一帮刚刚入门的营业员是再简单不过的事情。一夫在最后一堂课上给所有营业员讲了一段话： 记住，你们来这里工作，不仅仅是为了挣钱，更多的是为了获得你们选择生活的权利。只有你们学会了工作、学会了与人交往、学会了适应工作的环境，你们才开始具备选择自己想要的生活的权利。谁都想要过好日子，好日子是要靠你们自己努力得来的，不干活没出息，整天在外面茶馆里泡着的那些男人有出息吗？没有，因为他们将一事无成。干活有出息吗？有，但是不动脑子傻干也一样被人瞧不起，干什么要像什么，当营业员将来一样可以当经理，一样可以当老板，世界上很多大企业的老板就是做推销员出身的，你们是营业员，也是推销员的一种，只是你们的空间被限定在一个固定的范围之内，你们更有资格说：我们的工作是最不简单的。为了做好你们的工作，不但要了解商品，还要了解你们的顾客，学会和人打交道的方式，形成自己的风格，这些都是你们做营业员的基本素质要求。要想做得最好，就要不断提高，就要不断学习，我建议在坐的各位在一定的时候找个机会再去上学，不是为了工作而上学，而是为了培养自己去上学，一个人的强大基于他的综合素质。上学是为了学会思考，思考就是素质的一部分，很大的一部分。人有了头脑才会有前途。工作的时候，要学会互相帮助，职业人，在这个职业的场合，我们是平等的，要学会公平地对待你的同事，要学会为你的同事做些什么，只有这样我们才会是朋友，不要因为工作使我们成为敌人，我们因为工作到一起，这是缘分，那就大家互相合作好，成为朋友，将来你即便离开这里了，还会有朋友记着你，会帮你，请你吃饭，请你去玩，甚至请男孩子去泡妞、女孩子去泡仔，这就是友谊，这种工作中建立起来的团队友谊到哪里都是铁打的。大家要学会关怀对方，不管是同事还是上司还是顾客，这一点最重要，要理解别人，要体谅别人，要时刻检讨自己。这一点我也不见得做得多好，但是我会以此来要求自己，讲个有点过头的大道理，做人要有信誉，经商一样要有信誉，关怀就是信誉的根本和基础，你关怀别人，就不会想着坑害别人，就不会想着去利用别人的弱点达成你的目的。这就是你们将来要遵从的商誉！  txt电子书分享平台
驾羽随风 （二）（1）
一夫失业了，这在一夫看来是很正常的事，本来嘛，为人打工就没什么稳定可言，失业并不代表着失去生活的能力，他这也不是第一次失业。但是吃饭问题也很快摆在一夫的面前。过去在海天百货工作的时候，每个月只有1800元的工资，各项开销过后也就所剩无几了。 因为一夫是被公司开除的，所以全公司上下都在议论他是因为收取回扣被开除的，一夫很想找个人来理论，明明当初是自己要求公司将自己除名，怎么成了是因为拿回扣？他周一夫坐得直站得正，从没拿过一分黑钱，凭什么