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一份六年的合约，如果已经过去了至少四个赛季，就可以被延长。一份四年或者五年的合约，如果已经过去了至少三个赛季，也可以被延长。四年以下的合约就不能被延长了。一份已经延长的合约可以在三年后再次被延长。延长合同第一年不能超过前一年薪金的110。5％和成为自由球员能获得的顶薪，两者取小。10月1日是延长合同的最后期限。

一份四年及四年以上的合约，在签约日三周年后就可以重新谈判。四年期以下的合同则不行。但是条件有点苛刻：1）球队必须用空间重签该球员。2）重新谈判不能以降薪为目的（依稀记得火箭区月经贴：“麦蒂/姚明该自愿降薪”）。2月的最后一天是重新谈判的截止日期。

买断：

球队可以和球员达成协议以买断球员。保障合同仍将被计入工资总额，其中选项年通常以50％金额买断（但若球队与球员协商以更低价格买断，可减少算入工资帽金额），非保障合同（在1月10日以前）不计入。

球员被买断后短期内（8月15日和常规赛季结束之间为48小时，任何其他时间为10天。）将处于遣散状态。在遣散状态与球员签约需承担其原合同，并只能用空间、伤病特例或TE来获得该球员。多支球队要求获得时，战绩最差的球队获得他。遣散状态结束后球员便等同于一般的非限制性自由球员，但新CBA增加的以下规则：“GaryPayton规则”：转会后被遣散的自由球员不得立即与原转出球队重新签约，必须等待30天（赛季中）或者20天（休赛期）。所以今年赛季中被买断的BARRY不得不在1个月才能重新和马刺签约。须注意的是，3月1日之后被买断的球员被重新签约后不能参加季后赛。

奖金：

合同可以包括奖金，最多不能超过合同总额的20％（邀请合同不能超过17。5％）。但联盟将会对获得奖金的条件进行判断，认为能达到的奖金就将计入工资帽（通常的判断方法是看球员以前赛季中是否达到过该要求）。需注意的是，奖金条款不能包含类似“某天仍然呆在此球队”，“为此球队效力xx天”，“必须打满xx场比赛”的条件。

其他：

1）10天合约

1月5日开始，球队可以签长10天或3场比赛（两者取大）的合同，与同一名球员最多可签2份10天合约，之后必须签到赛季结束。另外，其他无保障合同将在1月10日后变为保障合同。

2）禁赛

被球队禁赛的球员赛禁赛期间将被扣罚工资，但这部分工资仍然计入工资帽，而有一些行为将被联盟禁赛，具体参见问题55。

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交易

NBA的特色，使强队和弱队不会永远是天各一方。

转会和普通球员特例：

大家有个误区，认为只有签约才有特例什么的，其实大多数交易都会用到普通球员特例，只不过他太普通了而已。NBA的交易本质是这样的：球队可以任意进行转会，只要在转会后他们的工资总额不超出工资帽10万美元以上。这就是为什么快船可以吃下砍比的原因。可是现在没几只球队在工资帽以下，怎么办呢，劳资条款只得再规定特例：当一支球队转入的年薪总额小于转出年薪总额的125％再加10万美元，那么即使超过工资帽，交易也可以正常进行，也就是我们常说的薪金对等。值得注意的是2方的球队都需满足这个规定，一般只检查转出年薪较小的一边，但在BYC球员中有个特例，请先了解这一点。

作者：晚上打澄海2009－5－2113：46回复此发言

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6关于NBA薪金的相关资料（转）

交易球员特例：

这种特例就是我们通常所说的TE。这里我觉得WIKI说的不太清楚。我觉得有点难理解。就是说两只球队成功地做了交易，如果每只队只送出了1名球员，则送出球员金额较小的一边能获得两边球员差值＋10W的特例。举个例子：1方送出400W球员，一方送出200W球员（有空间），则能得到210W的TE。T