第51部分(第2/4 页)

去谈装修方案去了。”

“陈钟鸣。”陈钟鸣拂了一下自己的西装前襟重新坐下，非常奇怪是什么样的助理竟然可以全权代表自己老板去谈非同小可的装修方案。

陈钟鸣在酒店做了好多年的采购，经验肯定是很丰富的，正是苏墨想要的那种人，且苏墨对他的形象也挺满意，他给人的感觉是看上去就挺稳重可靠的，不管是不是装的，他看着你的时候眼神诚恳。这种人很能够迷惑人。

苏墨问他跳槽的原因，陈钟鸣言简意赅十分坦诚，说现在的酒店采购经理是公司的老人，他在很多地方都会受到制约，他想要有更好的发展。

“酒店评星的时候重新装修维护这些我都很熟悉，这方面其实也不比筹备一个开业酒店要轻松，各种检查，各种关系，方方面面都要顾全。经验方面我肯定是毋庸置疑的。”陈钟鸣虽然心里已经有了一个自己的初步结论，但是既然来了，还是决定要好好完成这一次面试。俗话说行家一出手就知有没有。陈钟鸣侃侃而谈酒店几大相关行业的内部现况，苏墨听得绝对是受益良多。

“酒店以后会考虑评星吗？”很自然的，他把问题问到酒店的发展问题上，这是每一个有野心的面试者都会关心的问题。他是从四星出来的，当然想跳一个相当的，至少是要非常有实力的。

如果是丁竞元在的话估计会给他展望一副宏图，以后要开连锁酒店，还会是全五星的什么的。苏墨就保守很多了，将公司的现状给陈钟鸣说了一下，重点强调了公司的资金实力，电话里承诺的薪资也挑明了讲，这个应该是应聘者着重关心的事情了，“标注的一千万只是我们的启动资金，以后评星保级是肯定要的，在资金方面我们没有问题。”

每个老板大概都会这样和可能成为自己的下属的应聘者这样说，陈钟鸣对这种话自动过滤。不过说到薪资问题陈钟鸣倒是开始重新思考这次的面试了。苏墨不但给他和原先公司同样的待遇，还承诺做够x年可以让他入一部分股，这样年底可以按百分比分红。这真的是个让人心动不已的条件，“这都可以写到合同里，请放心。”

“酒店就在离这里不远的地方，目前已经准备装修了，设计方案很快就能出来，我们是不想让对方全包，原因么你一定也很清楚的。所以现在我们需要熟悉流程的采购负责人。如果你现在过来住宿也不成问题，这别墅二楼就有房间。”苏墨一边说一边翻开笔电，把陈钟鸣的简历又调了出来。s大，未婚。

“跳槽到这边的话，女朋友之类的会有问题吗？”

陈钟鸣一笑，“这个我没有女朋友。”

三十五了还没有女朋友？“问个问题，你对同*有何看法？”

忽然被问到这种问题好像有点奇怪，不过陈钟鸣脸上完全没有一点困惑，“我有个很好的朋友就是同性恋，这个在我看来还挺正常的。”

两个人都挺能聊，不知不觉都快十点了。丁竞元进门的时候，苏墨正转了电脑屏幕给陈钟鸣看酒店的图片，两个人在聊装修的一些想法。

苏墨给两个人互相介绍。

“我的助理丁竞元。这位陈钟鸣。”

这助理西装笔挺器宇轩昂的，怎么气场比总经理更像老板啊。陈钟鸣这么想着，向丁竞元伸出了手，以他的身高看这位丁先生也需要抬头呢。

苏墨面试陈钟鸣，两个人能像朋友一样聊天。但是等到这位助理坐到对面以后，气氛明显变了，变成了颇严肃的雇主和面试者的上下级关系。陈钟鸣不得不重新打起了之前刚进门时的精气神。

丁助理微微垂着嘴角，气质挺冷酷，问题也比较犀利。陈钟鸣回话也变得严谨起来。然后他看到苏总经理非常自然地起身，去到小厨房端出了一杯热水，递给了这位助理。总经理给自己助理倒水，这倒新鲜。这位苏经理真真是没什么架子。

如果说之前陈钟鸣对墨源酒店的实力对苏墨承诺的薪资待遇还持有许多的怀疑态度，那么在后来看到助理丁先生的座驾以后便飞快消除了一大半。一个助理竟然开着台几百万的大宾利，要是没点资本，谁敢这么烧钱？这省省都够重新筹备一家酒店了。而且看这位丁助理，完全就是自带终极*oss气场，别说开酒店，他走出去就算说是开核电站的说不定都会有人信。

人走了以后，苏墨问丁竞元觉得怎么样，两个人一致认为陈钟鸣是可用之才，值得招揽。

陈钟鸣确实动心了，但是他为人谨慎，跟东家请了一个长假，就过来墨源上班了。一个星期以后，待他摸清了墨源的一些底细，也确认了