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第8部分(第4/4 页)

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万科完成了与官商企业的制度分离,那么,公开上市则使万科进一步成为了公众公司,走上了一条透明、规范的发展道路。对于王石等管理层来说,由于没有足以控制万科的股份,他们自此只能转变成为职业经理人。王石则是其中最“大”的一个。

所谓职业经理,是指以企业经营管理为职业,深谙经营管理之道,熟练运用企业内外各项资源,为实现企业经营目标,担任一定管理职务的受薪人员。

走在“圈钱游戏”之外(3)

这一概念包括两层含义:其一,经理的职业化。随着市场经济的发展,企业经营管理已经成为一门科学性、专业性极强的社会职业,有其专业化的职业体系与行为规范,其职业标准与成就已逐渐被社会广泛认同;其二,具有职业经理资格的经营人员,将其工作视为职业生命,有相应的社会角色标准与压力约束,在社会选择机制作用下不仅仅追求物质利益的满足,更重要的是体现一种职业文化与职业精神,并以此激发经营者的创造智慧与献身精神。

事实上,职业经理产生的根本原因,是为解决企业规模不断扩大、社会生产力不断智能化情况下而带来的资本占有与经营才能的不对称矛盾。在古典企业中,企业的投资者就是该企业的所有者和管理者,企业的所有权与经营者是统一的。随着企业规模的日益扩大,经营管理工作日趋复杂,一些无法适应社会经济迅猛发展、无法适应市场需求竞争激烈的资本家便把自己投资兴办的企业交给具有相当才能、符合企业发展要求的职业经理去管理。

当然,职业经理的这种管理技能不是生来就有的,需要接受专门的教育,经过较长时间的训练和实践才能获�

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