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，宁愿价格低点，也要现金和短期付款，公司的品牌现在国内比较响。超精密的传动件小工厂已经根据李庄的要求，正在建设之中，是最靠近六角大楼的外围工厂。按照李庄的估计，杨董的产品平均利润率应该超过40％，这还是国内市场价格不高的情况下得到的，品牌加成和良好的口碑在终端市场上明显提高了利润率。在中小传动件普通品平均只有10％左右利润，精密品也不过20－35％的利润下显得有点恐怖。

杨董的小圈子，以他的姐夫周董为首。周董的工厂主要生产汽车零部件，杨董的工厂没有生产电机的经验，但周董的工厂在这方面的经验非　常（炫…书…网）丰富。集团设有独立的研究院，技术实力还算可以。李庄寻思是否需要为他们在K城的研究部门部分开放实验室研发系统，不过保密工作要做好，不然满世界的利益集团又会把压力顶到公司这边。

李庄建议杨董上的电机项目，杨董考虑过后决定还是放到自己姐夫这边，自己专门做好传动件，扩充现有产品的范围。周董很高兴，连夸他致富不忘兄弟，杨董则苦笑，说我这点资产，只有你零头呢。

其他的汽车零部件，都在这次过来投资的小圈子中，除了轮胎做不了，轮毂不想做之外，所有的零配件都在这个工业区当中都有或大或小的工厂。

传动件、电机、动力电池模块及管理系统，已经可以覆盖未来电动汽车领域主要的利润增长点了。只要混合动力和电动汽车一开始发力，相信这些人的资产会有爆发式的增长。未来他们是否有能量上电动汽车项目，则完全看他们的兴趣。至于夏元德的轿车自动变速箱之梦，估计很难实现。对于不同的项目，他们内部怎么分配，李庄并不担心。这些人都一起风风雨雨过了这么多年，现在都过得不错，临到老了翻脸，这个可能性可以忽略不计。

开年后的这段时间，李慧的招商引资办公室忙得一塌糊涂，拆迁、平整、新的规划都做得很精细，日益扩大的开发区并没有发生什么严重的问题，补偿也做得比较好。各个新工厂的规划，则和李庄协商，成扇形分布在威森科技园区的周围。大家虽然都很想靠近些，但也不至于这么不明智和实验室抢地，那是竭泽而渔。

李慧繁忙之余，还不忘打电话请李庄吃饭，但李庄很忙，推脱了好几次，李慧就不再客气。看着工业区日益红火，她知道自己变正处已经不远了。三十出头的处级干部虽然不算什么，但依靠她的政绩，很有可能成为未来正处级甚至副厅级开发区管委会主任，书记也未尝没有可能，这可是了不得的肥缺。

当然这些都是后话。

无论是想升官，还是想发财，有动力就好，总好过都觉得无望而胡乱出牌，李庄觉得事情发展的比自己想象中的还要顺利。未来的磕磕碰碰他知道迟早会到来，所以找了一张虎皮，希望威尔逊老爷子比他想象中的能量大些。对此，他不吝啬金钱。威尔逊－李联合技术公司的一半利润，都被李庄要求用在打通各种关节上。大面也不是傻瓜，社会经验很丰富，何况李庄还是自己女婿，自不愿看到他做了出头鸟而被各种利益集团围殴。电脑安全管家这段时间在国外每天都日进斗金，矿山自动化系统的销路不错。澳洲人力资源成本高昂，各个采矿公司都拼命地发展自动化系统以减少人力消耗。

实验室研发人员主力这块，已经基本到位，国宝夫妻和周志夫妻都在这边。张成在沪上的职位并不是太重要，仅花了一周的时间就办好离职手续，已经在何博士手下做事，进步很快。

张凯方面，原定四月初过来，但李庄为他支付了违约赔偿金，他就提前办理了离职手续。这家伙现正在替李庄在沪上到处挖人，老乡是主力对象，连带老乡老婆也打算一起拐过来，不少公司的老板现在都对他头疼不已。

H省是人才资源大省，每年本科生和研究生毕业后在沪上工作的有上万人，各行各业的都有。在沪上高昂的房价和生活费用压迫下，寻思回老家的不在少数。以前老家没条件，自己回去无用武之地，但现在有单位能提供两倍于沪上的收入和更好的福利，自然趋之若鹜，一时间张凯的电话都忙不过来。他很兴奋，但还是逐一审查欲加入人员的稳定性和安全性，主要选择那些基础扎实、学历高的朴实型人才，行政和人事管理高手也挖了几个。区区三十出头能做到上市公司行政总监的，那是人精中的人精，能力是没得说的，李庄非　常（炫…书…网）相信他的眼光。至于张凯本人的安全性，李庄有信心让他舍不得走。等在这边呆长了，有了感情，只要收入还可以，到时候也懒得走，K城这里