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王连山呢？还成唯一的人选。”

易立宏连忙说：“李县长，王连山曾经是有这样那样的错误，但经过县委组织的帮助，他本人的努力，已经成根本上改正了嘛。张书记也说过：要允许干部犯错误，只要改了就好！不要用老眼光看人嘛。”

李学之说：“张书记的话很正确，人无完人，谁都会犯错误。可也要视什么错误、什么性质的错误！王连山同志在九六年伙同亲戚造假骗取拆迁费一事，问题十分严重，情节也很恶劣，当初考虑到该同志各方面的原因没有追究其法律责任，只不过是依照治病救人的原则，宽大为怀，而不是说该同志就有特权。事情仅仅过去一年多，该同志就恢复了原来职务，而且还要提拨，当任人事局长一职，这不能不说有点违反组织原则吧。黄县还有许多工作能力、思想品德上比王连山同志强的干部怎么就不能担当此职呢？我所知的就有人事局副局长陈远青同志、文化局副局长隋建设，都是在黄县比较有能力、有口碑的干部。怎么就不能从他们之中产生呢？陈远青同志我在上次的书记会上就提名了的，组织部门也应该考虑考虑我这县委副书记的意见吧？何况人事局是县政府举足轻重的综合管理人事工作的职能部门，我这当县长的可得把好第一道关。”

王端阳笑着说：“听李县长的意思，人事局是政府的职能部门，就得让你的心腹当任喽？”

李学之正色说：“王书记，你的话我不同意。我是在为人事局提议局长人选，不是我自己的公司选职员。我推荐的是一位有能力、讲原则的同志，而不是你所谓的心腹！作为一名县长，我有义务、有责任推荐一名优秀的党员干部担当重任。王书记你说我提出一个人选就是心腹，那我手里这几十人的名单，又是谁的心腹呢！？”

王端阳依旧笑着说：“是呀？这么多人选是谁的心腹呢？反正不是我的。”王端阳也是借机发表自己的不满，他受人之托提议某人担任某局副局长，可惜被张云生一口否决了，原因不得而知，这让王端阳暗暗心怀怨恨才有此一说。

易立宏心里非常生气，怎么说王端阳也是同一战线，怎么说出的话夹枪带棒呢？恼怒地盯了他一眼，却语气轻松地说：“老王的玩笑话说得过火了哦，李县长对王连山同志担任人事局长提出了异议，意见提得很中肯。看其他常委们还有什么话说？”

周洪发言道：“我认为王连山同志适合担任人事局局长，为什么这么说呢？第一次书记会上李县长就提出了异议，我们几个书记都很重视，立即又通过组织部门对其他几为同志进行了考察和研究，但由于李县长后期到北京出差，所以以后几次书记会没参加，我们在家的几位书记经过商议，从各方面综合情况来考虑，还是一致认为王连山同志更能胜任人事局长一职的。当然陈远青同志、隋建设同志也都是非常不错的同志。可职位只有一个，他们还年轻，有的是机会嘛。”

其他副书记、常委们也都各自发了言，有同意的也有不同意的，当然更有磨棱两可脱了裤子放屁之言。

张云生一直抽着烟闷头在笔记本上写着什么，可在坐每一个人的话都听得非常清楚非常仔细，等会议室安静后，他才停了笔抬头缓缓说：“人大程主任还没发言吧？老程，你也说说。”

程柏松笑着说：“我认为谁当局长都可以，只要能搞好本职工作就行。能提名的干部都还是不错的嘛。”

张云生点点头说：“各位都已经各抒己见，虽然意见不统一，可我还是觉得很好，在研究问题时是要有不同声音，那样才和谐。有争论才有进步嘛。既然有不同意见，那么就按照组织原则，举手表决。同意王连山同志担任人事局长的同志请举手。”说罢当先举手同意。

陆续有易立宏、周洪、潘守信、马文卫、王端阳、孙林波、段玉芬、程柏松举了手，只有李学之、胡长新、张成庚、姚宗渝四人反对，县委办主任许登科因为忙于会议记录没举手，但无关大局，张云生说：“十四名常委有九人举手同意，那么就通过了。”

李学之虽然气愤但也无可奈何，这就是组织原则，再有意见也只能保留了。胡长新之所以没举手，并不是真正反对，而是形式非常明朗，为了不让李学之太过没面子，就没举手。

接下来就容易多了，一有反对意见就搞举手表决，任命名单就很快通过了，只有县政府办公室主任是由李学之提名的卢大茂副主任担任。但因为人数较多，会议也一直延续到凌晨两点多，才全部结束，这次张云生为首的县委是大获全胜，只等县人大常委会举手通过，就可以行文了。原本乡镇长