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出对方的名字，你们的对话肯定会更加愉快，关系也会很容易地亲密起来。因为对方会认为你们是已经相识的熟人了。

历数社会上的成功人士，不少人都是善于记住别人名字的人。比如美国的杜鲁门总统，上至议会议员，下至厨房大妈，上千人的名字他都如数家珍，这一点至今为人们所津津乐道。各位读者，想像一下被美国总统叫出自己名字时的那种感觉吧。

如果遇到比较奇怪的名字或是发音比较难的名字，那就应该多多联系，等到再次见面时，准确地将对方的名字叫出来，一定会让对方刮目相看的，因为别的人都经常把他的名字读错，唯独你能够读得一字不差。

整理上司的名片，熟记大家的名字，乃是人脉管理的基本。然后便是帮上司写各种贺词和问候语。打电话时，认出对方的声音，在对方自报家门之前便说出：“您是XXX吧，您好。”也是人脉管理的一项高级技能。

人脉是最重要的社交资产。美国有句俗话：学习好的人只是头脑聪明的人，而善于与人合作的人才是有能力的人。所以，对于人脉管理的重要性一定不可小觑。另外，作为一个合格的副官，还要有能够从千千万万的人脉中“慧眼识金”的能力。

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危难当头，援之以手（1）

1990年3月28日，发生了一件难以置信的事情。海外开发部的一名股长韩国公司职位名。，以公司的名义从城市银行韩国的一家银行。贷了50亿韩元约合人民币2500万元。后便下落不明了。当时社长（即现在的会长）正在忠清北道“道”是韩国的行政单位，相当于我国的“省”。的一家锅炉工厂主持会议，一听到这个消息，立刻便马不停蹄地赶回首尔。我当时立刻与担任司机的郑洪课长取得了联系，嘱咐道：“要镇定，镇定，好好开车，不要超速，知道吗？”

随后，事情的来龙去脉搞清楚了。那个股长伪造了一笔交易，然后向城市银行申请了一笔利息高达的期汇贷款。然而最气人的是，他在申请贷款时使用的印章分明不是“贷款专用印章”，而是“交易专用印章”，但银行居然还受理了这笔贷款。

如果没有法人印鉴，是不可以贷款的。并且职员代表公司向银行贷款的话，还需要有理事会决定书等十多种材料。这些都是基本常识。然而城市银行就这样把50亿巨款贷给了一个不能出具任何材料的人。

之前就有传闻说，某位大款也是被人用同样的方法骗走了200亿韩元。当同样的犯罪手法在自己身上发生时，那感觉还真是犹如五雷轰顶。

在这种情况下，城市银行却在接受媒体采访时，把事件的责任一股脑全推到了大成公司头上。

银行的态度暂且不提，从社长到公司全体员工，整个公司的士气简直降到了谷底。本来还打算求助于警方，但警方也是一筹莫展，说因为嫌疑人已逃往国外，所以他们也是束手无策。

“沈夫人，这样下去不是个办法，看来我必须亲自去把他揪出来了。帮我取消所有的日程，然后帮我订出国的机票……”

“哎哟社长，您是说真的吗？”

社长的态度很坚决。这也难怪，整整50亿若就这样被骗的话是谁都无法接受的；更别说金寿根名誉会长

金寿根名誉会长，在后文中提到的前任会长也是同一人。因为大成集团是家族企业，金寿根名誉会长与金英大会长是父子关系。

花费了多少年的心血才有了今天的大成集团，怎么能容忍大成的形象就这样毁于一旦呢？

但要找到那个股长，简直无异于大海捞针，大部分人对此都持悲观的态度。然而社长的决心却一点都没有动摇。从那天开始的9个月、270多天的时间里，社长打响了一场旷日持久的追击战。往返于美国与韩国之间，总行程超过3万里，社长上演了一场没有剧本的侦探片。

“危机”=“危险”与“机会”共存

社长为了寻找这位股长奔波于美国和韩国之间，所以他不在的这段时间，我的业务量也倍增了，因为我的角色便是连接社长与公司业务的窗口，社长一走，不少事情便落到了我头上。虽然忙得不可开交，但我却觉得很充实。因为我再次体会到了社长对我的“信赖”。

人在危机中，总是会找自己“信得过”的人。如果在危难关头找不到这样一个可以信赖的人，那么自己对于克服危机也会变得没有信心。当时的社长，信赖我，信赖他的员工们。他相信即使上司不在，他的部下们也能把工作做好，这种信任也激发了部下们的