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的书没有白看。他说：“这个方案还有第三步，虽然有些人不被我们认可，没有加入核心的组织，但是他又的的确确为我们团队做了许多工作，付出了许多汗水和心血，那么，这一部分人的利益又将会如何去保障呢？所以，我的第三步是成立功勋制度，仿照现实中的军功一样，将全体的成员按照所立下的功劳分成青铜、白银、黄金、蓝金、钻石五大级别，而每一个大级别又分有五个星级，合计二十五个级别，按照功劳的大小晋升为不同的等级，领取不同等级的报酬，大家认为这个方案如何？”

这一个方案说起来还是不错的，按功论酬，无论在什么地方都会受到欢迎的。所有人都不反对这一条。

平凡的精神又是一震，说：“我再补充一点，就是核心成员也要按级别领取不同等级的报酬，这样才体现我们团队的平等性，核心成员虽然有了一份固定的报酬，但是如果本身是没有立下大的功劳的，级别低的话，所得到的也不多，这样也可以使大家有了向上的心理。”

杨光华说：“更具体一些的方案有吗？”“暂时还没有，不过，你们都是我们团队的一员了，我希望更加具体的方案由我们大家来共同完成，这样，也避免我会给大家骂成猪头啊。”

众人大笑起来。一号却是觉得头皮都有点发麻了，距离她与平凡相识才不过是几天的功夫，但是平凡却成长到这样了，如果再给他多一点的时间的话，那平凡还会成长到什么样子呢？她猜不到。

这件事这就样决定了，第三个是体制问题，任何一个团体都只能有一个领导者，这个是必然的，当然，领导者的权力也一定要受到限制，不然就会变成独裁了，到那时，就真是哭也没有眼泪了。

平凡说：“我们既然是团队的形式，那么，在我们这个团队之中，最高领导就是我们的核心组织了，我们的联盟叫无泪盟，这个核心组织我们就叫星泪好了，这个星泪有权制订本联盟的一切法律法规，大家认为如何？”

冼学智说：“这个倒也合理，只不过，这个星泪又限制多少人数呢？”“这一个我也想过了，视我们的团队人数而定吧，我想，30％的星泪成员，这个比例应当不高吧。”“这个还是可以的，但是当我们的将来的成员如果达到百万的话，那星泪也就成问题了。”杨光华说。

一号笑说：“百万？光华你倒是口气大得很啊，只不过我们的团队能发展到什么样的地步目前还没有人能够预料得到，不过，我们可以有这样的想法，星泪的成员的多少总是一个问题，不过，那应该是很久以后的事了吧，我们总不能在今天就能将以后的事都办好了吧。”一号在帮平凡解释。

大家想想也是的，现在才只有6个人，就要考虑到以后百万人的事，还是太早了一点。所以，在这个问题上，杨光华也没有再坚持下去了。

平凡说：“当然了，为了考虑以后成员增多的问题，要加入星泪的成员一般要符合下面的几个要求：1、加入无泪盟的时间一般要超过现实时间6个月以上。2、在盟中的等级一般在黄金级以上。3、没有任何的出卖本盟的行为。大家认为如何？”“同意。”大家都同意了。

平凡说：“我们现在虽然人少，但是为了将来打算，有些事还是要说清楚的，无泪盟是由我和一号姐姐所建立起来的，所以，我们两个自然就是星泪的成员了，也是目前唯二的两个成员，所以，我和姐姐就不再需要什么工资之类了，但是我和姐姐两个人要占50％的股份，这一点是最低的要求。”

四个人都怔住了，好一会，蓝海洋说：“这是应该的，没有你们，无泪盟也就不会成立，可以说你们是无泪盟最大的功臣，占一半是应该的。”其他三人想了想也明白了，于是也没有异议。

平凡说：“我们倒不是说要分多很多钱的问题，而是一个团体一定要有一个核心，也必定要有一个绝对的组织者，而我们两个既然是无泪盟的建立者，所以就要担起这个角色了。”“明白，完全明白。”张野说，“平兄弟讲的就是道理，人家把辛苦创立的基业让出了一半的利益，这已经是够仁至义尽了，还想怎么样呢？就好像一家大公司，有那个创此人不是控制着公司超过一半的股份的，自己千辛万苦所创立的基业是绝对不会拱手让给其他人的。”

所以人都点头认可了这一条，现在他们的关系和现实中的公司有什么区别呢？而平凡要保留控股权，这一点就算是说破了天也是没有用的。

平凡说：“我想大家都明白我的意思了，但是我和姐姐都不是贪钱的人，我在现实之中也有养活自己的能