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星期四第一课（2）

接电话时切忌慌张

别以为邮件发出去后就万事大吉了，接下来的环节更为重要。一段时间过后，别人可能会来电话。这时会有一个问题，我也遇到过，就是别人打来电话说是某某公司的，你曾发来应聘邮件。但是，由于过去你过于密集地发送邮件，一时可能反应不过来你应聘的是什么职位。你可能会说，为什么不发一封记一次笔记？电话来了对对笔记不就好了？不现实。你没有时间去对笔记，因为发送的信息量大，每天都有很多不同的职位需要发送，你也不可能做详尽的笔记，即使做了也不适用，同样难以迅速定位。

这时，你千万不要慌张，不要记下了面试时间和地点就以为没事了，更不要贸然说你记不清了之类的话。通常来讲，打电话通知你应聘的人都是公司的小职员，所以，你可以很礼貌地问他你应聘的是什么职位等，而且一定要做笔记，然后设法了解这个公司的情况。一般来说，你可以通过招聘公司的内部宣传数据、报纸、杂志、宣传手册等媒介获得相关信息，如单位性质、规模、主营产品、自身特色、组织结构、资产状况、企业信誉、经济效益等。

若该公司有自己的网站，当然再好不过，里面的信息一定包罗万象，大到公司企业文化、领导决策，小到近期发展计划、举办活动，可谓应有尽有。借此，你可以对招聘公司进行全方位、立体式的了解。如果他们开辟了自己的论坛，你大可成为注册用户，向那些“前辈”们了解更多的信息。

不要拒绝朋友的帮助

找工作时，别忘了朋友这个丰富的资源。不过这条路是不能临时抱佛脚的，要注意平时积累自己的人脉、扩大交友范围，并且要经常保持联系，时不时发发短信、煲煲电话粥或者聚聚餐等。遇到麻烦才想起和朋友联系，无异于“临时抱佛脚”，根本无济于事。你应该明白：朋友是相互的，不仅仅是索取，还需要你的付出。只有这样，在你陷入困境时，你的朋友才会毫不犹豫地伸出双手。

在职场，很多时候一份好的工作真的是朋友举荐的，或朋友的朋友推荐的。因为被朋友推荐，你首先就拥有了你朋友的“信用抵押”，面试方一开始就会对你比较和善。要记住，越是朋友推荐的面试，越要充分准备好，千万不要让朋友的“信用抵押”付诸东流，一定不要给朋友丢脸。

当你的单位或你朋友的单位缺人手的时候，你也应该积极联络你的朋友，帮他们推荐。当朋友没工作的时候，你更要加倍努力地打听。你帮别人一次，别人绝对会回报你的。职场从某种意义上讲也是一个江湖，义气也是很重要的。

当我刚刚自学完平面设计，准备找一份设计的工作的时候。我的一个美国朋友巴利斯为我四处打听，结果推荐我到《婚礼》杂志去面试，因为巴利斯的交情，杂志决定押宝在我身上，让我直接做艺术总监。我通过自己的努力顺利胜任了工作，得到了广泛好评，没有给他丢脸。后来当他好几次需要帮助的时候，我都毫不犹豫地付出了。

星期四第二课（1）

只穿对的　不穿贵的

记得我参加快乐男声南京赛区没多久，就有人把我的照片放到网上，说我戴Tiffany的戒指、Gucci的项链、Cartier的手表，穿D&G的裤子、Prada的鞋子甚至CK的内裤。看了报道后我也吓了一跳，算算近十万元就这样被穿在了身上。可能是因为行业的原因，与品牌接触比较密切，潜移默化的同化，自己也不知不觉成了一个名牌堆积品。其实，虽然因为职业的原因我不得不非常注重自己的外表装扮，但并没有刻意去追逐名牌或者怎样，在我看来，穿衣打扮是件平常的事情，每个人都要做。但是，并非每个人都会做，这需要一个过程。倘若你某天穿错了衣服，顶多被别人指指点点嘲笑一番，不过，若是在一些重要场合穿错了衣服，后果就比较严重了，例如——面试。

很多人面试时不在意自己的穿着，以为只要看得过去就OK了，这种观念其实是大错特错的。因为我是做品牌推广的，所以对包装尤为重视。不论是人还是物，你首先接触到的肯定是他的外表。商品的外表吸引了你，你才有拿起来看看、进而产生买下它的冲动；人的外表吸引了你，你才有兴趣和他继续交往下去。有人际学家研究认为，初次见面的双方，在五分钟之内就会产生一种心理定势，接下来的交往就会以这个心理定势为基调展开。由此可见，第一印象非常重要。

要想给面试官留下好印象，进而增加成功机会，一定要学会包装自己。你