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工作人员，解东予以全部保留，当然，不愿再呆在这儿的没办法。因为原公司拖欠员工一个月的工资，解东现在还不清楚工资兑现后会有多少人走，多少人留。尤其是曾经负责管理工作的高层。

先到的是于副总，他就在本楼。民校在市郊，季校长要晚一会儿才能到。

见到解东，于副总有点拘谨。通过隹永光的嘴他对这个新入主的总经理已经在心里烙下了很深的印象：这人是个学历不高的土匪，与这样的人打交道还是谨慎点好。不行拿到工资就开路吧。

“坐吧，抽烟吗？”

于副总摆手，“没学会。”

“一般学历高的人都没有这个嗜好，污染空气的都是我们这种不学无术的人。”解东边自嘲边点上了烟。“你的个人资料我都看了，你有个不错的学位，叫工商管理硕士吧？”

来了，老土匪刚刚用这个讽刺过我，新土匪又旧话重提。我命很苦，碰到的老总都是些土匪。

“我很羡慕你，有机会有能力获得这个学位。”解东说的很认真。

什么意思？他这不会是反话吧？

“先不说这个学位有多重要，你能获得这个学位先证明你是个努力的人，是个对自己负责任的，不甘于碌碌无为，有追求有目标的一个勤奋的人。我这样说你同意吗？”

于副总没有说话。他在回味解东给他下的评语。从以上的观点来看，这人不象隹永光说的那么土匪嘛。

“我查过你的简历，你在攻读工商硕士学位时是在一所大学里当助教，我不得不说你改错了行，教师，教授可能更适合你。你是被隹董事长的年薪五十万吸引过来的，对吧？隹董事长也是个重视人才的老总，但他没有量才使用，以为文凭代表一切，他这样珍惜人才等于是压抑人才，在他手底下多干上几年，你的所学就真的只剩下一个空学位了。隹董事长不在，我没有背后贬低他的意思，我在实事求是地总结，如果你有同感请点点头。”

于副总犹豫着微微点了一下头。

“我今天找你来是要给你布置个新任务，也就是让你换个角色。股票那一块你不陌生，但不是个行家。这个是我通过这次股市上的交锋判断出来的。具体的我就不谈了，咱们今天主要讨论你下一步的工作。民校的季校长一会儿就到，在他没来之前，我先征求一下你的意见。对于你下一步的工作我是这样安排的，保留你副总的职务，同时兼任民校的副校长。从今天开始，民校安排两间教室，专门培训我们的员工，所有的员工，无论职务高低，轮流接受培训，这一块就由你负责，而且你既是校长，也是他们的任课老师，具体再需要聘请哪些授课老师，就由你来决定了。你愿意接受这个任务吗？”

于副总神情有些激动，但没有回答解东的问题。

“还有一项任务也要交给你，在你授课的同时要把人和、团结、拼搏这些要素贯穿其中，也就是要创造我们的企业文化，一个企业要做大作强离不开自己的文化，因为一个立意好的企业文化本身就具有一股巨大的凝聚力，它能让员工奋斗有目标，对自身从事的职业有自豪感。你看，你的任务很重，责任也很大啊！公司今后的人才培养，精英的出现全落到你的肩上了。我说了这么多，你也该谈谈你的看法，表明你的态度了吧？”解东手里的烟已经燃到过滤嘴了。

“能问你个问题吗？”于副总不回答问题，却来了个反问。

“嗯，你说。”解东点头。

“解总是什么学历？”

“很惭愧，谈不上学历，只是从先生那学了几个字，算是个识字的人吧。不是谦虚，是事实。时间一长你就知道了，我这人最烦的就是假谦虚，不过我的狂傲也挺遭人厌的，呵呵。”

“嗯，我想我应该愉快地接受这个任务，您重新燃起了我的漏*点。我会竭尽全力做好这个工作的。我同时提出一个要求，培训班改称企业研修班，第一堂课一定要由您来讲，您可能没有什么学历，但您上的是社会大学，您有丰富的人生经历，最重要的是您有点燃大家心中渴望奋斗的漏*点，比喻我，已经准备燃烧了！”

“呵呵，能得到mBa的肯定心里爽啊，我领了！”这人还真不谦虚。

………【第一百一十七章　见面再谈】………

王晶的态度很明确：对外不要改变永光集团现有的一切，对内有联系，但财务要分开。

对王晶的指示解东能理解，全面收购了永光集团，但总公司的帐上却没有显示，也就是说总公司没有出一分钱，却凭空得