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5000

20。00

100000

4000

12。00

48000

100000

48000

制造部门一般耗用

100

12。00

1200

1200

合计

5000

20。00

100000

4100

12。00

49200

149200

分录是：

借：生产成本………甲产品 100000

………乙产品 48000

制造费用 1200

贷：原材料 149200

（二）工资及福利费等归集和分配

职工薪酬是指企业支付给职工的各种薪酬，包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、

医疗（养老、失业、工伤）等社会保险，住房公积金，工会经费，职工教育经费以及非货币

性福利等。

“应付职工薪酬”负债类账户，用来核算企业应付职工薪酬的提取、结算和使用等情况。

借方登记实际发放职工薪酬的数额；贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬数

额；期末贷方余额，表示企业应付未付的职工薪酬。

借：生产成本 （生产工人的职工薪酬）

制造费用 （车间管理人员的职工薪酬）

管理费用 （管理部门人员、离退休人员、福利人员的职工薪酬）

销售费用 （销售人员的职工薪酬）

在建工程 （在建工程负担的职工薪酬）

贷：应付职工薪酬

【例5…13】某企业6月份根据考勤记录和产量记录计算职工工资如下：

生产工人工资：

生产甲产品的工人工资 36500

生产乙产品的工人工资 23500

小计： 60000

车间人员工资 18000

行政管理人员工资 42000

合计 120000

根据以上资料，编制会计分录如下：

借：生产成本…甲产品 36500

…乙产品 23500

制造费用 18000

管理费用 42000

贷：应付职工薪酬—工资 120000

【例5…14】开出现金支票一张，支付本月工资120000元。会计分录如下：

借：应付职工薪酬—工资 120000

贷：银行存款 120000

【例5…15】某企业6月份职工福利费如下：

生产甲产品的工人福利费 5110

生产乙产品的工人福利费 3290

小计： 8400

车间人员福利费 2520

行政管理人员福利费 5880

合计 16800

根据以上资料，编制会计分录如下：

借：生产成本…甲产品 5110

…乙产品 3290

制造费用 2520

管理费用 5880

贷：应付职工薪酬—职工福利 16800

（三）制造费用的归集和分配

【例5…16】以现金购买车间办公用品280元

借：制造费用 280

贷：库存现金 280

【