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更加坚定先前的想法，所以在刘浩田和谭斌劝说的间隙，卢嘉栋便开口说道：

“谭部长，刘局长，虽说风险不小，但我觉得还是要试上一试！”

“小卢，你怎么还这么固执，别说我刚才说的你什么都没听见？”卢嘉栋话音刚落，刘浩田便急了起来，好在旁边的谭斌拦住了他：

“老刘，你别激动，也听听小卢的意见，我想老首长能够首肯也应该有他的道理！”

听了谭斌的话，刘浩田急切的神色也缓了下来，毕竟刚才只觉得卢嘉栋三言两语就让老首长首肯，真要是计较起来，直到现在他刘浩田和谭斌还没搞明白其中的深意，正因为如此，刘浩田对着卢嘉栋点头说道：“那好吧，小卢，你再仔细说说说！”

见谭斌和刘浩田两人都冷静下来，卢嘉栋也不在卖关子，直接了当的说道：“其实这其中的道理很简单，核心就是几个字，打破界限，优势整合！”

“打破界限，优势整合？”刘浩田和谭斌几乎是异口同声，而卢嘉栋的话却没有就此停下来继续说道：

“没错，就是打破界限，优势整合，而当前的坦克联合研制项目就是个很好的契机”

接着卢嘉栋便将他的想法详细的说出来，在他看来，中国历时数十载构建的成千上万个军工厂，已经将军工制造业的基础打牢，只不过这些军工厂分布过于分散，同属更是五花八门，虽说统称叫军工厂，总参装备部和国防科工委是名义上的主管部门，

然而这两个部门实际上只是在兵器工业方面有很大的发言权，至于船舶系统则是由船舶工业部和海军领导，航空系统由空军和航空工业部说了算，航天和核~工业虽说由军~委和国~务~院直属，但也分设两个专业的工业部门具体负责。

只不过整体的军工产业体系比较完整，但几大板块却因为历史和种种局限等因素被硬生生的割裂开，形成互不统属，泾渭分明的独立的“小世界”，在这一个个的小世界中相关的配套比较完整，技术上也各有算长。

可彼此的交流协作却非常少，充其量也就是某工艺的改进，某资料的相互传阅，最多是在某些国家级的战略项目上，临时性的组成一定的配套协作关系，可一旦项目结束，这些好不容易组起来的协作关系也随之崩塌掉。

这样一来不但耗费国家大量的资源，其运行的效率也非常低下，内部更是故步自封，甚至在一些部门和单位出现等、靠、要，从而进一步加剧军工系统的困难，而另一方面诸如联合研制新式坦克这样项目却无法得到及时有效的落实，使得空有一大批优良的军工企业却只能任其空转而无法将有效的资源利用起来。

“如果情况如果持续下去，那中**工将面临可不仅仅是眼下的寒冬，而是成片的墓地”（未完待续……）

第三百七十章　新式坦克的总设计师

卢嘉栋并没有危言耸听，自我封闭、体制僵化、协作适应呆板以及自我创新能力不足一直是国企的通病，军工企业也不例外，要不然在进入九十年后大批国营企业，包括很大一部分军工厂就此消亡，从而创造出一系列诸如“下岗”、“再就业”、“40、50”等前所未有新式词汇。

按照卢嘉栋现在的年龄，再过十几年当下岗的风潮汹涌袭来之际，他差不多到了“40”的年纪，虽说作为手握金手指的穿越党能够独善其身，然而他的那些在军工厂里的好兄弟、好朋友、好同事该怎么办？

尽职尽责的陈震、认真负责的乔俊峰、努力拼搏的刘亮、还有郑永波、朱海峰、齐俊文、崔明军，当大潮来临时又有多少能全身而退，回到浩瀚的大海，又有多少被汹涌的巨浪就此被拍死在沙滩上？

卢嘉栋无法给出确切的答案，更不会给出答案，因为在他看来，与其坐以待毙，还不如积极的行动起来，即便是自己的能力有限，不可能将整个军工行业全系统完成无缺的保留下来，可只要措施正确，方法得当，卢嘉栋自信还是能够保住一批精华。

正因为如此，卢嘉栋才不遗余力的研制新式装备，竭尽全力的进行对外军售，为的就是要保住身边的亲人、朋友、同事、为之奋斗的军工厂，当然还有那份执着的梦想，一个让军队强大，国家强盛的军工霸主之梦。

而作为卢嘉栋一系列发展规划中最重要的一环，所谓的“打破界限，优势整合”其实早就在卢嘉栋的脑海中形成，不仅如此。他还在研制52倍口径155mm榴弹炮时进行了初步的尝试，当时以万山厂为核心，将桂南精密机械制造厂、湘南特钢厂、滇南特种车辆