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具体的考验。领导干部保持清正廉洁的品格，最重要的就是正确对待权力，做到权为民所用，而不是以权谋私，权力寻租。不该要的钱一分也不能要，不该得到的利益一丝也不应得。千里之堤，溃于蚁穴。养成良好的生活作风与健康的生活情趣，生活正派、情操高尚，就能有效抵御各种腐朽思想的侵蚀。生活作风不检点、不正派，在道德情操上打开了缺口，就很难做到清正廉洁。领导干部要带头倡导生活正派、情趣健康的风气，自觉加强思想道德修养，模范遵守社会公德、职业道德、伦理道德，讲操守，重品行，注意防微杜渐，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，杜绝“中午像关公、晚上像济公、根本无心办公”的现象。要注意培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，明辨是非，克己慎行，正确选择个人爱好，提高文化素养，摆脱低级趣味，决不能沉溺于灯红酒绿、留恋于声色犬马。要慎重对待朋友交往，坚持择善而交，多同普通群众交朋友，多同基层干部交朋友，多同先进模范交朋友，多同专家学者交朋友，注意净化自己的社交圈，对那些怀着个人目的来拉拉扯扯的人要保持高度警觉，更不能为了贪图享乐去“傍大款”，切实做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，始终保持共产党员的政治本色。

宽容豁达的胸襟品格。“惟宽可以容人，惟厚可以载物”。宽以待人，就是在人际交往中有较强的相容度。相容度高，就能相互接纳，团结更多的人，在顺利的时候共奋斗，在困难的时候共患难，从而创造更多的成功机会。反之，相容度低，则会使人疏远，减少合作力量，人为增加阻力，使成功机会减少。在领导干部的工作环境里，合作共事的人各种各样，个性、脾气、爱好、要求各有不同，因价值观念的差异经常产生矛盾或冲突。面对这种环境，如果对周围的人戒备森严，心胸窄小，处处设防，不能宽大为怀，必然会把自己置于孤家寡人的境地。而宽宏大量，与人为善，宽容待人，主动为他人着想，关心和帮助别人，则受到尊重与喜爱。正如一位名叫乔西&amp；#8226；布鲁泽恩的作家所说：“航行中有一条规律可循，操纵灵敏的船应该给不太灵敏的船让道。我认为，这在人与人的关系中是应遵循的一条规律。”要做到宽容豁达，最重要的是两条，一是不妒忌，二是能容人。每个人的社会关系中，总是有比自己强的，也有各方面不如自己的。心胸狭窄的人，对于比自己强的人心存妒嫉，见不得别人好、别人强。看到别人强于自己、好于自己，心中就异常苦闷，不能自拔。有的还产生无端忌恨，处处与人过不去，利用各种机会刁难人家。有的甚至采取卑劣手段诋毁别人，陷害别人，最终把别人推至狼狈不堪的境地心里才平衡，呈现出非常不健康的心理状态。而宽容豁达的人把强于自己的人当作良师益友，虚心地向他学习，吸收他的长处，使自己得到提高，既使自己多了一个朋友，又使自己得到充实进步。这才是最明智的。而心胸狭窄的人不仅不能容忍别人的缺点错误，甚至连不同的性格、生活习惯都不能相容，轻者自恃清高，看不起人，重者甚至对人无礼，侮其人格，显得十分没有风度。这种人还得罪不得，一旦得罪了他，他就会得理不饶人，无理搅三分，甚至打击报复，整人害人。而宽容豁达的人对此就采取完全不同的态度。宽容豁达的人能够容忍别人，善于同不同性格、不同爱好、不同生活习惯的人相互尊重，友好相处。对于有缺点错误或得罪过自己的人能够容忍大度，既坚持原则地善意指出他的缺点错误，又能够宽宏大量予以谅解，求大同存小异。两种不同的胸襟，必然具有两种完全不同的结果。心胸狭窄的人自己的路越走越窄，宽容豁达的人所走的路则越走越宽。领导干部要做一个能够容纳他人优点和缺点的人，才会受到他人的欢迎。领导干部要有容人之量、荐才之德、热诚之心、谦虚之怀。在待人接物上要胸襟坦荡、海纳百川，不高高在上、盛气凌人，对上尊而不谀，对下爱而不嬉。要学人之长、避己之短，做到兼容并蓄，在成绩面前不骄傲自满，在大是大非面前头脑清醒。任何时候、任何条件下都必须坚持充分发扬民主，营造不同意见平等讨论的良好氛围，成为执行民主集中制的表率。宽以待人，就要将心比心，推己及人。孔子早就告诫人们：“己欲立而立人，己欲达而达人；己所不欲，勿施于人。”人同此心，心同此理。

善良仁义的人道品格。什么是人道品格？人道品格指爱护人的生命，关怀人的幸福，承认和尊重人的人格和权利的道德品格。这正是我们现在常说的“以人为本”。而要做到以人为本，做到善良仁义是最基本的起点。