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需要保密。”

半个月后。

徐浩东的《方案》，获得了省委省政府的批准。

不久，云岭市政府领导班子也进行了重新分工。

为了参加市政府常务会议，在青山山区工作委员会工作的代市长孔正豪，以及两位新副市长刘建伟和伍相杰，都从青山山区赶了回来。

孔正豪与临时主持市政府工作的常务副市长陈修杰商量，尊重云岭市的老传统，市政府领导班子分工会议，请市委书记徐浩东与会。

徐浩东本不想参加，但孔正豪和陈修杰有理由，二人是新官上任，去是支持，不去说不过去。

与会可以，但决不开口，徐浩东也坚持坐在旁听席上，不搞喧宾夺主。

市政府领导班子的人数有点多，除了代市长孔正豪和常务副市长陈修杰，还有八位副市长孙洋、刘浚如、沈连文、陶书兰、朱国平、刘建伟、于越、伍相杰，以及市政府秘书长兼市政府办公室主任高海峰。

计划赶不上形势，徐浩东心里感慨万分，仅仅一年时间，市政府班子已经天翻地覆，只剩下孔正豪与陈修杰和孙洋三位“老人”。

会议开始后，孔正豪先宣读省委组织部的文件，文件里的一个主要内容，是为市政府班子里的十一名成员排了座次，依次为孔正豪、陈修杰、刘浚如、孙洋、于越、沈连文、陶书兰、朱国平、刘建伟、伍相杰、高海峰。

这个有点意思，文件读毕，大家起身，拿上写着自己名字的牌子调整座位。这叫摆正自己的位置，大家都是面带微笑，客客气气，怀着愉快的心情。

徐浩东注意到了几个细节变化。刘浚如名列第三，与孙洋正好互换先后，可见上面对刘浚如的看重。不过孙洋总体不亏，一年前还是市政府秘书长兼市政府办公室主任，没什么好埋怨的。于越排在中上位置，比较客观和恰当，尽管他资历颇深，但到了云岭市就是“新人”。　沈连文和陶书兰位置稳定，朱国平上任时间不长，刘建伟是技术型官员，伍相杰是挂职锻炼，高海峰是“大管家”，大家各得其所。

孔正豪接着宣读省委省政府决定，并全文宣读了《关于云岭市升格后机构设置和人事调整的方案》。

此《方案》正是徐浩东起草的《方案（草案）》，但这个正式公布的《方案》，是以省委办公厅和省政府办公厅及省编制委员会的名义公布的。

徐浩东默默地听着，将《方案》和《方案（草案）》做了比较，发现二者基本没变，这也就是说，省委省政府充分肯定了他的改革思路。

个人事小，组织为大，《方案》的核心是市直管各乡镇街道，取消了一个层级，也就是不设区级权力机关。

为了加强对乡镇街道的领导，消除因取消区级权力机关而带来的负面影响，《方案》决定设立一名专职副市长，主要负责领导和指导及协调各乡镇街道的工作。

这个专职副市长是刘浚如，其实这也是徐浩东的提议，所以刘浚如在排序中才能名列第三，仅次于代市长孔正豪和常务副市长陈修杰。

《方案》里还有一个决定，云岭市的人事调整一步到位以后，要保持五个不变，办公待遇标准不变，出差待遇标准不变，住房待遇标准不变，交通补贴标准不变，其他个人待遇标准不变。

作为改革的重要举措，乡镇级权力机关得到了加强，《方案》决定将人大和政协作为乡镇级权力机关的重要组成部分。

《方案》是省委省政府批准的，不容讨论，市政府常务会议进入主题，班子成员的工作分工。

孔正豪宣布他和陈修杰商定的分工决定。

代市长孔正豪领导市政府全面工作。兼管财政局、地税局、审计局、编委办、市志办，联系国税局。孔正豪在青山山区工作期间，由常务副市长陈修杰代理领导市政府全面工作。

常务副市长陈修杰主持市政府常务工作。负责发展改革及物价、公安、人民武装、司法、政府法制、政务公开、政策研究、机关事务、流动人口、金融保险、国有资产管理、铁路、老干部、信访和驻外机构等方面工作。具体分管市政府办公室、发展和改革局、公安局、司法局、法制办公室、信访局、应急管理办公室、市政府政策研究室、一二三四五政务咨询投诉举报中心即市政府直线电话受理中心、市委市政府接待办公室、行政服务中心及公共资源交易管理委员会、第三产业办公室、流动人口服务管理局、金融工作办公室、国有资产管理局、机关事务管理局、轨道交通建设办公室、公共资源交易